“三個(gè)年”活動(dòng)開展以來，陳倉分局按照區(qū)委區(qū)政府和市局黨委部署要求，聚焦企業(yè)項(xiàng)目發(fā)展難點(diǎn)、堵點(diǎn)和公安隊(duì)伍自身建設(shè)，緊扣公安主責(zé)主業(yè)，突出安全穩(wěn)定全周期保障、營(yíng)商環(huán)境全方位優(yōu)化、公安政務(wù)服務(wù)全要素進(jìn)駐、隊(duì)伍作風(fēng)能力全面提振,“四項(xiàng)指數(shù)”明顯提升。
突出風(fēng)險(xiǎn)隱患化解，提升“穩(wěn)定指數(shù)”
通過健全制度機(jī)制、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)研判、逐級(jí)推動(dòng)化解，完善涉企風(fēng)險(xiǎn)隱患預(yù)警研判化解警企聯(lián)動(dòng)機(jī)制，落實(shí)治安狀況月通報(bào)和涉企風(fēng)險(xiǎn)隱患月研判，年內(nèi)化解涉企糾紛76起。分局楊家溝派出所承擔(dān)著護(hù)航市港務(wù)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要職責(zé)，該所認(rèn)真落實(shí)矛盾糾紛聯(lián)動(dòng)研判化解機(jī)制，為大窯飲品、中車集團(tuán)等重點(diǎn)項(xiàng)目企業(yè)化解矛盾糾紛5起。分局各派出所聯(lián)合有關(guān)部門調(diào)處薪資糾紛17起，其中妥善處置了某項(xiàng)目外包商拖欠農(nóng)民工工資糾紛，為6名農(nóng)民工追回工資9萬余元。
(資料圖片僅供參考)
今年3月，陳倉區(qū)某民營(yíng)企業(yè)開發(fā)樓盤的下屬承包商惡意拖欠農(nóng)民工薪資，一度影響了項(xiàng)目建設(shè)，案件移交公安機(jī)關(guān)后，我們第一時(shí)間調(diào)查取證，依法嚴(yán)肅查處，目前犯罪嫌疑人已被移送起訴。
突出治安綜合管控，提升“安全指數(shù)”。
各派出所定期深入企業(yè)開展隱患排查，督促企業(yè)快速整改發(fā)現(xiàn)的隱患漏洞，共整改安全隱患123處。推動(dòng)建立“民警+園區(qū)職工+企業(yè)員工+安保力量”的“四方聯(lián)動(dòng)”巡防安保機(jī)制，圓滿完成中國鈦谷國際鈦產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)、九龍山生態(tài)馬拉松賽、青島啤酒節(jié)等13個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和大型活動(dòng)安保任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了安全零事故。堅(jiān)持對(duì)全區(qū)涉企警情綜合分析研判，實(shí)施分級(jí)治理。以常態(tài)化掃黑除惡為抓手，強(qiáng)化企業(yè)周邊治安亂象整治，集中優(yōu)勢(shì)資源嚴(yán)厲打擊涉企違法犯罪活動(dòng)，年內(nèi)破獲涉企刑事案件8起，起訴30余人，為企業(yè)挽回?fù)p失150余萬。
突出優(yōu)化利企舉措，提升“滿意指數(shù)”
在依法從嚴(yán)管理的同時(shí)，對(duì)涉企輕微違法行為落實(shí)“輕罰免罰清單”有關(guān)要求，年內(nèi)對(duì)6家未落實(shí)單位內(nèi)部安全管理措施的企業(yè)從輕處理，予以警告處罰，避免了處罰過重對(duì)企業(yè)造成的不利影響。深入開展“百萬警進(jìn)千萬家”活動(dòng)，進(jìn)企業(yè)開展防范宣傳61場(chǎng)次，聯(lián)合開展消防應(yīng)急處突演練39場(chǎng)。民警進(jìn)駐企業(yè)微信群361個(gè)，為企業(yè)及員工在戶政、法律、反電詐等咨詢和預(yù)約服務(wù)，累計(jì)發(fā)布治安防范宣傳資料15000余條，線上解答企業(yè)員工咨詢310余次，針對(duì)企業(yè)員工勸阻網(wǎng)絡(luò)詐騙31人，止損約84萬元。
突出“四型警隊(duì)”建設(shè)，提升“能力指數(shù)”
著力鍛造政治“忠誠警隊(duì)”、平安“金盾警隊(duì)”、民生“公仆警隊(duì)”、企業(yè)“同心警隊(duì)”，“四型警隊(duì)”建設(shè)取得明顯成效,獲得中省市榮譽(yù)。其中1名同志被公安部和全國總工會(huì)評(píng)為全國公安機(jī)關(guān)成績(jī)突出個(gè)人，分局被評(píng)為全市優(yōu)秀公安局。
華商報(bào)記者董曉明 編輯 汶威承 劉杰
